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Elles sont utiles pour se positionner sur le marché du travail, mais l’essentiel se trouve ailleurs. Nous pensons que le sous-titre à la question « Quelles sont vos compétences ? » serait « Que faites-vous de mieux que les autres et avec plaisir ? », C’est faux. Les compétences nécessitent une mise à jour constante, elles sont acquises…
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… Je m’adresse aux femmes en désir de transition. Ce qui me tient à cœur est d’accompagner ces professionnelles à mettre en œuvre des choix de carrière qui leur ressemble. Mes accompagnements sont sur bmcoaching.fr et aussi pour en bénéficier avec votre CPF, indiquez sur la plateforme Bilan de Compétences au Féminin-bm coaching. …
Confronter nos rêves à notre réalité, pas celle des autres. Notre réalité met en avant nos convictions à mener des projets qui pourraient paraître périlleux à d’autres. Mais aussi, parfois, notre réalité dévoile notre inadaptation pour un projet pourtant considéré comme réaliste. Nos rêves, eux, révèlent nos aspirations. Ils méritent qu’on y prête attention. Ils ont…
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On peut facilement penser que les émotions ont peu à faire dans nos choix de carrière et ne font pas bon ménage avec la raison. Or, les deux sont à valeurs égales, compatibles et porteuses d’informations. Les émotions vont nous guider sur nos besoins et nos sources de motivations. Elles seront nos moteurs pour relever…
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